促小升高、以高带小 东莞市扎实开展科技型企业培育

发布时间:2021-11-01

字号: [] [] []

  近年来,广东省东莞市紧紧抓住高新技术企业、科技型中小企业等科技型企业发展“牛鼻子”,促小升高、以高带小,扎实推进科技型企业培育工作。2020年东莞共推荐3168家企业申报高企,共有2526家企业通过认定,申报通过率达79.73%,全市高企数量达到6381家;共组织9批次科技型中小企业评价申报工作,成功入库获得科技型中小企业评价入库编号的企业达到3435家(含公示),通过率达99.39%;技术先进型服务企业达到6家。
       一是建立梯队培育机制,做好科技申报储备。东莞既注重顶层设计,又注重顶层推动,建立“科小—高企—市创新型企业”科技型企业梯队培育机制,市镇联动,统筹资源向科技型企业倾斜,大力给予科技型企业用地保障、子女入学、研发补助、降低申报成本、科技服务等支持,引导企业对标科技型企业,加大研发投入力度,开展知识产权、成果转化、技术提升等工作,形成科技型企业申报储备池。
       二是设立技术创新专项,引导科小对标高企发展。东莞既注重企业创新能力提升,又注重创新要素供给,设立东莞市2020年科技型中小企业技术创新专项,引导和支持科技型中小企业开展技术创新,推动科技型中小企业做大做强,晋级申报高新技术企业。支持规模以上高企与高校、科研院所、新型研发机构合作共建研发机构,积极组织企业申报关键核心技术和“卡脖子”技术攻关,设立STS计划-东莞专项,支持中科院与企业开展重大科技攻关和研发,引导高企带动科小发展;还与高校院所合作推进名校研究生联合培养(实践)计划,建立了26个研究生联合培养(实践)工作站,发展壮大东莞市科技特派员队伍,营造创新的良好氛围。
       三是注重业务能力建设,加大企业服务深度。东莞既注重引导培育,又注重服务提升,通过科技信贷贴息、科技保险、贷款风险补偿等措施,鼓励金融机构向高企、科小输送资金;借助省科技厅、科研院所、社会服务机构等多方力量,建立企业申报专家服务团,多场次高频率开展培训指导活动,提升基层科技业务工作水平。细化专家授课、线上摸底体检、现场培训会、企业走访、申报把脉诊断等服务内容和方式,精准聚焦企业申报问题,积极提升服务实效。

     (来源:广东省科技厅)

扫一扫在手机打开当前页